働く環境
WORK ENVIRONMENT
新人ドライバーの方へは、入社後の横乗り、その後本２日間の研修を行っています。
車両特性、道路交通法、社内ルール、顧客ルールなどの座学と運転適性を見極める実技研修を通じて、
安心して仕事に取り組める体制をつくっています。
未経験でも安心。熟練の乗務員が実務の基礎から丁寧に指導します。独り立ちまでチーム全員であなたの挑戦を全力で支える環境です。
最新のAIによる居眠り防止機能を全車両に搭載。ドライバーの安全を第一に、ハイテク技術で事故を未然に防ぎます。
万一の商品破損や車両事故が発生しても、乗務員さんへの給料天引きは一切なし。会社が責任を持ってサポートします。
明るい夜間照明付きの広々とした駐車場を完備。疲れて帰ってきた際も、余裕を持ってスムーズに駐車できます。
乗務員さんが少しでも安心して頂けるように「バックカメラ」「ＳＲＳ」「衝突被害軽減ブレーキシステム」が搭載された新車を多く使っています。
わが社で働く先輩社員に密着しました
未経験の方でも安心して挑戦できるよう、熟練の乗務員が実務の基礎から丁寧に指導し、独り立ちまでチーム全員でサポートします。
安全面では、最新AIによる居眠り防止機能や衝突被害軽減ブレーキ、バックカメラ搭載の新車を積極的に導入。照明完備の広々とした駐車場も、スムーズな帰着を支えます。さらに、万一の商品破損や事故が発生しても給与天引きは一切ありません。会社が責任を持って、あなたのプロとしての歩みを守ります。
トラックの重量は４トン車で乗用車の５倍、１０トン車だと１０倍以上あるため、衝突した時の衝撃は、想像を超えるものがあります。
例えば時速２０ｋｍで歩行者にぶつかった場合、４トン車なら乗用車が時速４５ｋｍでぶつかったことになります。１０トン車なら時速８０ｋｍでぶつかったことになります。悲惨な事故のニュースが流れますが、乱暴な運転をしなくても、トラックは人を殺めてしまう凶器の一面があります。
実際、多くの死亡事故は、善良なドライバーが起こしています。当社は運転手に対しても、被害者の方に対しても、そして双方の家族に対しても負の遺産を背負わせたくないと考えています。そのため、入社後、安全運転の指導を徹底いたします。まず、座学でトラックの構造を学び、トラックの特性を理解します。その後、会社の敷地内において実技の指導を受け、路上にて１０日ほどの添乗指導を受け、見極め試験に合格して初めて、一人で乗車することができます。また、入社後も定期的に、添乗指導など安全指導を行っていきます。
物流のプロとして必要な大型免許や
運行管理者等の資格取得を、
費用補助や勉強会で全社を挙げてバックアップ。
さらに企業型確定拠出年金も導入し、
日々のスキルアップから将来の資産形成まで、
安心して長く働ける環境を整えています。
物流企業で必要とされる、大型免許取得支援制度、フォークリフト免許、整備士資格、運行管理者資格などの資格取得をサポートしています。受験料の補助制度はもちろん、出題ポイントのメール配信、受験直前には勉強会など、全社を挙げてバックアップしています。
当社では、社員一人ひとりのスキルアップが、安全で高品質な輸送サービスの基盤になると考えています。そのため、大型免許やフォークリフト、整備士、運行管理者といった、物流のプロに不可欠な資格取得を全社を挙げてサポートしています。
当社では、社員の豊かなセカンドライフを支えるため「企業型確定拠出年金（企業型DC）」を導入しています。会社が毎月掛金を積み立て、効率的な資産形成をバックアップ。手厚いサポート体制のもと、仕事と並行して将来のライフプランを安心して描ける環境です。
乗務員が安心して長く働ける環境を整えています。
万一の事故や破損時も乗務員への費用負担を求めることはありません。
大型・運行管理者などの資格取得支援に加え、
将来に備えた企業型DCも完備。
スキルアップと将来の安心を会社がしっかり支えます。
本人だけでなく、ご家族のことも考えると、日々の運行などでどうしてもご心配されるのが「事故」だと思います。弊社では事故が起きる可能性を１％でも軽減できるように、AIを使った運転サポートや添乗指導を積極的に行っています。そして、乗務員さんが少しでも安心して頂けるように「バックカメラ」「ＳＲＳ」「衝突被害軽減ブレーキシステム」が搭載された新車を多く使い、悲惨な事故を絶対起こさせないサポートをします。 また、会社として、ご家族に対し長期的な保証を約束していく事が大切だと考え、退職後の備えとして、企業型DCに加入ています。 運送会社の経験がない方も、ある方も当社は大歓迎いたします。
